Empresa anti-homofobia: 5 dicas para se tornar uma
As microagressões no local de trabalho representam uma forma insidiosa de discriminação que afeta diretamente a comunidade LGBTQIAPN+. Vamos explorar em profundidade o que são essas microagressões, seu impacto nas empresas e como combatê-las de forma eficaz para tornar sua empresa anti-homofobia. Identificando microagressões às pessoas LGBTQIAPN+ Microagressões são comportamentos, comentários ou atitudes frequentemente sutis […]
Homofobia nas empresas: uma luta que precisamos abraçar
A caminhada à procura de emprego é difícil – só quem já passou por uma vai entender o que quero dizer. Avaliações descabidas de desempenho baseadas em apenas uma hora de conversa (e de pura tensão!), pessoas observando sua roupa, se você fala gírias ou tem tatuagens. E, ainda, multiplique por x (sei lá quantas […]
Inclusão LGBT no mercado de trabalho: precisamos falar sobre isso
O ano é 2017. Mas, se dermos uma olhadinha bem criteriosa nos números de empregabilidade apontados por algumas pesquisas, vamos nos sentir um pouco perdidos no tempo. O retrocesso atinge em cheio a questão da inclusão LGBT no mercado de trabalho, e é justamente para virar essa mesa que precisamos falar (e muito) sobre o […]