Microagressões: um desafio para a equidade de gênero nas empresas
As microagressões são formas sutis de discriminação que podem ocorrer no ambiente de trabalho e têm o potencial de prejudicar significativamente o bem-estar e o desempenho das mulheres. Estas manifestações insidiosas de preconceito, muitas vezes inadvertidas, podem ter consequências sérias, incluindo demissões, queda na produtividade e afetação da imagem da empresa. Pesquisas revelam os impactos […]
Mês das mulheres: precisamos falar sobre violência de gênero
A prevenção da violência de gênero exige o enfrentamento das desigualdades econômicas e sociais sistêmicas, garantindo o acesso à educação e ao trabalho seguro para todas mulheres e seus marcadores sociais
10 de Outubro – Dia Nacional de Luta contra a Violência à Mulher
Até julho de 2022, o Brasil acumulou 31 mil denúncias de violência doméstica contra as mulheres. Além das agressões físicas, existem muitas outras violências não ditas